在開始刊登職缺以前，企業用戶需要先註冊帳號並建立徵才頁面，歡迎參考【如何建立公司與徵才頁面】以了解更多資訊。
以下將說明如何新增與編輯職缺，以及調整職缺刊登狀態——
如何新增職缺／新增內部招募專案
新增職缺
新增內部招募專案
如何編輯職缺資訊
如何調整職缺刊登狀態
如何新增職缺／新增內部招募專案
新增職缺
前往 Cake for Employers > 應徵者追蹤系統 > 職缺
點擊右上角「新增職缺」> 刊登職缺
依序輸入職務名稱、詳細職缺資訊，撰寫雇主自訂問題與指定招募成員，並設定招募流程
點擊右下角「立即刊登」，並選擇以完全公開刊登，或是僅限透過連結查看
新增招募專案
前往 Cake for Employers > 應徵者追蹤系統 > 職缺
點擊右上角「新增職缺」> 建立內部招募專案
填寫職務名稱與描述後，點擊「建立」即完成
如何編輯職缺資訊
前往 Cake for Employers > 應徵者追蹤系統 > 職缺
點擊職缺右側的編輯按鈕，即可前往編輯職缺
如何調整職缺刊登狀態
前往 Cake for Employers > 應徵者追蹤系統 > 職缺
點擊職缺狀態的下拉式選單，即可將刊登狀態調整為：
公開
職缺完全公開刊登在 Cake 找工作與徵才頁面上，求職者可於 Cake 平台內主動應徵投遞僅限連結
職缺刊登但僅有獲得連結者可以直接透過連結造訪，其他人無法於 Cake 找工作與徵才頁面上找到此職缺，求職者一樣可於 Cake 平台內主動應徵投遞內部招募專案
職缺未刊登，僅供內部團隊成員管理
如果有其他操作問題，歡迎隨時聯繫 Cake 客服團隊。